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Wir beantworten die häufigsten Fragen zur internationalen Personalvermittlung.
Wenn Sie hier keine Antwort auf Ihre Frage finden, kontaktieren Sie uns direkt
- unsere Experten helfen gerne weiter.
1
Grundinformationen über Hirvu
Was macht das Unternehmen Hirvu?
Wie hoch ist Ihre Vermittlungseffizienz?
Wie unterscheiden Sie sich von traditionellen Personalvermittlungen?
Aus welchen Ländern kommen die Arbeitskräfte?
2
Personalvermittlungsprozess und Zusammenarbeit
Wie läuft der Personalvermittlungsprozess ab?
Wie lange dauert es, eine Arbeitskraft zu finden?
Wie verifizieren Sie Bewerber?
3
Garantien und Probezeit
Was bedeutet "14-tägige risikofreie Probezeit"?
Was ist der Unterschied zwischen der Probezeit im Vertrag und der 14-tägigen Garantiezeit?
Was passiert, wenn die Arbeitskraft nach der Garantiezeit geht?
Was passiert, wenn es Probleme mit der Arbeitskraft gibt?
4
Rechtliche Aspekte
Haben die Bewerber eine Arbeitserlaubnis?
Wer ist für die formalen Aspekte der Beschäftigung verantwortlich?
Wie lösen Sie DSGVO-Fragen?
5
Logistik und Anreise
Helfen Sie bei der Anreise von Bewerbern?
Wer trägt die Kosten für die Anreise der Arbeitskraft?
Wie schnell kann die Arbeitskraft zur Arbeit kommen?
6
Praktische Aspekte der Zusammenarbeit
Finden Sie Fachkräfte mit einzigartigem Wissen?
Wie viele Bewerber präsentieren Sie für eine Position?
Muss ich den Gehaltsbetrag im Stelleninserat angeben?
Wie beginnt man die Zusammenarbeit?
FAQ Personalvermittlung Hirvu - Häufige Fragen
